Job Description
퍼스트 코리아 인재개발에서 인사담당자를 모집합니다! 혁신적인 기업 문화와 함께 성장할 기회를 제공합니다. 본 직무는 인사 전반의 전문성을 발휘하여 조직의 핵심 인재를 유치하고 발전시키는 데 중요한 역할을 합니다.
우리는 직원 중심의 업무 환경과 경쟁력 있는 복리후생을 제공하며, 인사 전문가로서의 커리어를 더욱 빛낼 수 있는 플랫폼을 마련하고 있습니다. 지금 바로 퍼스트 코리아의 일원이 되어 인사 분야의 리더로 도약하세요!
Responsibility
- 채용 전략 수립 및 실행 (공고 작성, 인터뷰 조직, 온보딩 관리)
- 직원 복지 및 급여 체계 관리 (급여 산출, 상여금, 복리후신 프로그램)
- 성과 평가 시스템 설계 및 운영 (KPI 설정, 피드백 프로그램)
- 조직 문화 개선 및 직원 관계 프로그램 기획
- 인사 규정 및 법규 준수 관리 (근로기준법, 고용보험 등)
- HRIS 시스템 관리 및 데이터 분석을 통한 인사 전략 수립
- 이직 관리 및 직원 만족도 조사 분석
Qualification
- 인사 관련 학사 이상 학위 (인사관리, 경영학 등)
- 3년 이상 인사 실무 경험 (채용/복지/성과 평가 등)
- HRIS 시스템(Workday, SAP HR 등) 운영 능숙
- 근로기준법, 고용보험법 등 관련 법규에 대한 전문 지식
- 데이터 분석을 통한 인사 전략 수립 경험
- 우수한 커뮤니케이션 및 협업 능력
- 비즈니스 영어 회화 능력